☆理想のコンビ☆
ウチの理想のコンビです！( *｀ω´)
赤ちゃんなので大きな声で泣きます！
そうすると
猫が警戒モード突入！！(-｡-;
今はまだ2人ともぎこちない関係性だけど
お互い支えあうような関係性に
なってくれることを
お父さんは願っているよ☆
＃シュガラお題「理想のコンビ」
sponsored by 映画「シュガー・ラッシュ：オンライン」（12月21日公開）
【tukkomi式 婚活の乗り越え方 ～婚活を決意した僕～】
こんにちは！
結婚２年目の老け顔パパです。
このブログは
私が実際に体験したことや
習得した知識をもとに発信しています。
閲覧して下さった方々に少しでも
「役に立ったなぁ」♪(´ε｀ )
と思ってもらえれば
私の経験も無駄ではなくなる！という思いで始めています。
2019年第一弾は
採用面接についての記述でした。
本日からの題材は
婚活！！！
まずは私の体験談に少々お付き合いくださいませ・・・
私は一昨年の９月に交際していた彼女と結婚しました。
交際期間は２年間！
交際してからも色々とありましたが
一番大変だったのが
交際するまでの間(´Д` )
恥ずかしながら
２０代後半に差し掛かったころ
交際経験はたったの３人←しかも全員半年以内に別れる
合コンも２回参加
しかし・・・
２回とも撃沈
圧倒的撃沈！！
友達は彼女できるのに私はできない・・・
なんとも素敵な日々を過ごしました←ちょっとヤケになってます
いわゆる女遊びもろくにせず
本当に真面目に生きてきた人生だったと
我ながら思います。
撃沈している状況に加え
追い打ちをかけるのは
親+親戚！！！
親は「30歳までには結婚するよね？」
親戚からは「ウチの子供に彼女が出来たの！」
周りからも圧縮をかけられます。
親からすれば心配な気持ちもわからなくはありません。
しかし本人からすりゃ
分かっとるわい！！！って感じです。
結婚願望は無いわけではないので
とりあえず彼女を作ろう！と思い立ち行動に移します。
すなわち
婚活の始まりです！！
ここから彼女が出来るまでの期間
４カ月！！！
次回はこの詳細を記してまいります。
採用面接 〜tukkomi式☆ここ見られるポイント③〜
おはようございます!!!
私は1/4-出勤しています。
長いお休みの後は
仕事に行きたくない気持ちが溢れかえって
憂鬱になってましたが
通勤電車で仕事に向かう人たちを見てたら
『あぁ、１人じゃないんだ』っていう勝手に仲間意識が芽生え、
憂鬱が軽減された新年でした。←完全に消えた訳じゃないのよねぇ。
前回のblog記事において
転職回数が多いと最初に与える印象は良いものとは言い切れませんと書きました。
しかし・・・
面接を繰り返す中で印象がひっくり返ったケースもあったので、
今日はそこを私なりに解釈し、記していきます。
採用面接は履歴書をもとに進めていきます。
職歴の蘭に２桁に近い数の転職歴を書いた人がいました。
辞めたほとんどの理由が
『一身上の都合により』というもの。
結婚や妊娠・介護等の場合はそこに理由を記入してくれる方がほとんどだったので
やむを得ない場合というよりも、自らの意志で辞める決断をされたのだと受けとりました。
最初はこちらもこの方を採用して大丈夫かなと少し思ってしまいましたが
接していくうちに、その気持ちは払拭されていきました。
何がそうさせたのか??
考えた結果・・・
主に3つのパターンがありました。
①優しい笑顔
②アイコンタクト
③身だしなみ
この３点でした。
これらが凄く良い印象を受け、最初に抱いていた印象がひっくり返りました。
よくよく振り替えれば基本的な事かもしれません。
しかし
基本的と言われている事を疎かにしてしまうと
マイナススタートになると思ってます。
たかが基本！
されど基本！！
採用面接 〜tukkomi式☆ここ見られるポイント②〜
お正月休みも明け、4日から仕事です。
今更ですが、4日を有休にしちゃえば土日挟むから連休もらえたんですね。
知らなかったぁ。←まぁ福祉業界はほとんど関係ありませんが・・
前回より、採用面接についての記述をさせて頂いています。
今日はポイント②です。
ポイント2つ目はコチラ!!
転職回数が多いほど不利
しかし・・・
履歴書の中に職歴を記入する欄があります。
そこには学校卒業後、どのような職場をわたってきたのかを書くわけですが
その欄に何社も書いている
すなわち・・・
転職回数が多いほど
採用担当に与える印象は
良いものと言えないパターンが多いです。
なぜなら
就職してもすぐに辞めてしまう恐れがあるため・・だと思っています。←実際に私もこう感じた経験があります
そんなことで判断するなよ!!!って思う人もいるかもしれません。
実際、私も採用を落とされた時にはふざけんな！！！って思いました。
悔しかったです!!!
しかし、一人ひとりの人間性を
じっくりと見る時間はありませんので
履歴書等で判断するしかありません。
自慢でもないですが
私は転職回数が多い方です。
今は落ち着いていますが
20代のときは
福祉施設をかなり転々としてました。
最短で３ヶ月で辞めたところもあります。←あの頃は若かったんですなぁ(笑)
採用担当を行うなかで転職回数が多い方も
お会いしました。
じゃぁ
転職回数が多ければ
もう仕事につけないの??
・・・っていうわけでもありません。
印象がひっくり返った事例もありますので、何でそうなったのかをtukkomi式に解析していきます。
詳細は次回に☆
採用面接 〜tukkomi式☆ここ見られるポイント①〜
こんにちは！
tukkomiちゃんです。
お正月休みも終わりが近づいてきて
軽く凹んでいる私です(´Д` )←楽しい時はあっという間
新年３発目の記事はコチラ！！
「採用面接」についての考察です。
私は立場上、採用面接を何件も担当してきました。
これから面接予定がある方や
今年は面接を控えている学生の方々等に向けて
情報発信です！
採用面接担当の経験を生かし
かかせていただきました！←だからtukkomi式（笑）
①最低限のマナーはしっかりと！！
こんなこと当たり前じゃん！とつっこまれる方々もいると思います。
しかし、本当にびっくりするくらい
最低限マナーを守らない方々と出会ってきました。
特に以下のことが多かったです・・・
・面接時間に大幅に遅刻する
・遅刻する等といった連絡をしない
遅刻するにはいろんな理由があるかと思います。
遅刻することに関しては仕方がない部分もありますが
事前連絡なしで遅刻するのは良くないと僕は思います。
決められた時間をきちんと守ることが出来なければ
信頼することも難しいですし
仕事を振ることも出来ません。
ほとんどの方々は
こんなことしないと思いますが
意外とこういう件数が多かったため
記させていただきました。
次回はポイント②を記載します。
「2019年の抱負」〜頑張らない！！〜
今週のお題「2019年の抱負」
年が明けて
もう2日目になりました！
お正月休みもあっという間に過ぎて
明後日から仕事です( ；´Д｀)
昨年は中間管理職と言われるポジションに就き
仕事を行っていました！
もともと真面目な私は←自分で言っちゃう
残業や休みを返上して働き続けた結果
１ヶ月でダウン！！！
そんな昨年でした・・・
今年はもう・・・
頑張らない！！！！！
がんばるもんか！！！！！！！！！
【2019】明けましておめでとうございます！
明けましておめでとうございます!!
今年もよろしくお願い致します。
昨年は色々とあった年でしたが
一言で表せば[生]でした。
一番は・・・
夏に子どもが生まれたこと！！
父としての自覚が生まれ
それと同時に
今まで以上に責任感も生まれました。
こうやって親になっていくんですねぇϵ( 'Θ' )϶
今年はこのﾌﾞﾛｸﾞを閲覧してくれた皆様にとって
少しでも人生のお役にたてればと思い
情報発信を致します。
今年もよろしくお願い致します。
